DUE CONTRO TUTTI
PERSONAGGI, LUOGHI ED EVENTI SONO FITTIZI
Chi di voi è Park Yoonjo?
DIRETTORE GENERALE MARKETING JEONG SUHWAN
Park Yoonjo del Team PR 3. Ha scritto lei questo rapporto.
Dov'è?
Sig. Jeong, prima si calmi.
Ehi, Ji Eunjeong.
Che razza di squadra gestisci?
Pensi che la Celltics vada male per colpa del marketing?
Cosa c'entra il marketing?
E hai mandato il rapporto al consiglio?
Rientro da fuori, partecipo alla riunione
e la Celltics è il primo punto!
Ho supervisionato il progetto dall'inizio.
Volevi chiaramente fregarmi, vero?
Mi scusi, sig. Jeong.
Il rapporto non riguarda il marketing…
Chi sei tu?
Sono Park Yoonjo.
Sei Park Yoonjo?
Signore.
Chi vi dà il diritto di scrivere un rapporto del genere?
Smettete di analizzare e fate il vostro dovere!
Signore.
Il team di PR digitali è vicino ai consumatori più di tutti.
Fa parte del nostro lavoro analizzare…
Santo cielo.
LA COSIDDETTA GUERRA CELLTICS-JEONG SUHWAN
QUALCHE GIORNO PRIMA DELLA GUERRA CELLTICS-JEONG SUHWAN
EPISODIO 7
Sì, avanti.
AD Seo.
Yoonjo!
Hai da fare?
Stando al sondaggio e tutto il resto,
la campagna offline non sta ricevendo reazioni positive.
E neanche la promozione sui social.
Ho controllato le vendite dopo il lancio
e sono pessime.
Non credo che ci siano stati problemi con la campagna.
Abbiamo discusso costantemente per modificare
i nostri piani di marketing creativo e le strategie mediatiche.
È la prima volta che non raggiungiamo gli obiettivi ICP.
Allora perché la campagna…
È il prodotto, vero?
La verità è che avevamo già notato
che c'erano molti problemi con il brand della Celltics,
nel prepararci per l'appalto,
come il packaging e le funzioni enfatizzate.
Pensi che dovremmo cambiare la BI?
BI: IDENTITÀ DEL BRAND
Non è troppo tardi per farlo?
Perfino nelle piccole aziende è difficile cambiare tutto,
compreso il packaging.
Vero?
Ti rendi conto cosa significa cambiare la BI?
Sì, che dobbiamo ricominciare da zero,
dal marketing alla promozione.
-E pensi che sia possibile? -Caposquadra Ji.
Le cose non miglioreranno da sole,
il tempo non risolverà il problema.
Facciamo
solo un tentativo.
Ma dev'essere un'idea del team di pianificazione cosmetici.
Devono farsi avanti.
CELLTICS PIANI DI RINNOVAMENTO
Cos'è che vuoi fare?
Se volete che il marchio si rivolga alle ventenni,
va cambiato tutto, compreso logo e packaging.
No.
So cosa stai cercando di dire. È tutto scritto qui.
Ma cambiare la BI? È davvero…
Altrimenti, per quanto ci proveremo, non venderà.
Come fai a saperlo?
Come puoi predire il futuro?
Assistente Park.
È impossibile che tu l'abbia fatto da sola.
Caposquadra Ji.
Sono Jeon Dajung.
La sig.na Park sta dicendo delle assurdità!
Che diavolo succede?
Assurdità? Hai letto il rapporto?
Non diresti questo, se l'avessi letto.
A che serve se è scritto
da chi mangia e beve con giornalisti e influencer
e non sa niente di marketing?
Sì, esatto. Dobbiamo andare a bere tutti i giorni,
perché il team del marketing fa dei pessimi piani marketing
a cui il nostro team deve dare credibilità!
Hai finito?
-No. -Ciao.
Sono Kim Junghee, team pianificazione.
Ne abbiamo già parlato anche noi.
Il logo e il packaging sono troppo antiquati
per il target.
Ma i capi hanno respinto le proposte.
Per questo abbiamo smesso di parlarne.
Non perché non lo sapessimo.
Ryu.
Volevi vedermi. Che succede?
Park Chunok è nel Team 1, vero?
La stai sostituendo perché è in maternità.
-Così mi hanno detto. -Cosa succederà quando tornerà?
Ne sai qualcosa?
No.
Molte donne della Seyong
vengono trasferite al team SC dopo la maternità.
SC: SERVIZIO CLIENTI
Davvero?
Sì.
Non sarà mai un tuo problema.
Come?
Ehi.
Cosa…
Ti senti bene?
Non puoi tornare nel nostro team?
Gestivi tantissimi clienti importanti
e a Song non piacciono i comunicati stampa che scrivo io.
I clienti importanti portano una valutazione positiva.
Hai detto che sognavi
di diventare dirigente.
Sicura di stare bene?
Sono Ryu Jaemin.
Un reclamo per le proteine in polvere?
Sì, un attimo solo.
Di quale sito si tratta?
BENESSERE E SALUTE FISICA
"Benessere…"
BENESSERE E SALUTE FISICA
FACCIAMO PESI INSIEME!
FORUM PER I MEMBRI
ISCRIVITI
Ryu Jaemin…
Assistente Park.
-Sì. -Molti prodotti falliscono così.
Si vedono di continuo.
Non tutto funziona.
Perché ci tieni?
È il mio primo brand.
Il mio brand.
Una cosa che posso chiamare il mio brand.
Perciò voglio che funzioni.
Cavolo.
Non mi aspettavo questa risposta.
Nessuno è così da noi.
No.
Sarà faticoso essere il suo capo.
Devi lavorare sodo.
Fate un rapporto.
Voi potete farlo.
Noi, no.
Fatelo voi. Se potete, fatelo.
No. Assolutamente no!
Non pensarci nemmeno!
DIRETTORE DELLE PUBBLICHE RELAZIONI
Assistente Park.
Prendi i rapporti e seguimi.
Il team di pianificazione è d'accordo?
Sì.
Erano già al corrente del problema.
In tal caso…
Non dovrebbero farlo loro?
Per cambiare la BI,
dobbiamo accettare il fatto che la BI attuale è un fallimento,
recuperare i prodotti che sono stati lanciati di recente
e considerare il tempo che ci vorrà per sviluppare un nuovo packaging.
E, naturalmente, dobbiamo pensare ai costi.
Sì.
Per i motivi che ha appena menzionato,
so che sarà difficile.
Ma a prescindere dal responsabile,
qualcuno deve portare avanti la questione.
Il team di pianificazione non può farlo
per via di alcune circostanze,
ma noi sì.
E credo
che sarà possibile con il suo aiuto, sig.ra Goo.
Datemi il tempo di leggere il rapporto e di valutarlo come si deve.
Me lo mandi per e-mail?
Sono Ji Eunjeong.
Shin Jihyo, Team PR 3.
Park Yoonjo, Team PR 3.
La sig.ra Ji è al telefono.
La sig.ra Ji?
La sig.ra Ji è…
Cosa?
Può lasciarmi il suo numero? La farò richiamare.
Ok.
La sig.ra Goo ne ha parlato alla riunione del consiglio.
Al consiglio?
Facendo il tuo nome come responsabile.
Pronto?
Sì, esatto. Volevamo informare…
No, non vogliamo gettare l'azienda nel caos.
Abbiamo detto ciò che serviva.
Non credo che dovremmo parlarne al telefono.
Santo cielo.
Voi due avete organizzato tutto all'insaputa del sig. Jin.
-Come? -La squadra può essere in questo stato?
Non sai a chi devi rendere conto?
State giocando a salta la corda fra ragazze?
Signore!
Questo non basterà per farmi rinunciare al posto, capito?
Ma dovresti esaminare attentamente
quante persone verranno colpite dal rapporto.
Mi hai sentito?
Quel bastardo!
Che ci fa quell'idiota qui?
Che diavolo succede?
Ce l'abbiamo, vero?
La legge anti-bullismo sul posto di lavoro!
Credo di sì. La Seyong ce l'ha, vero?
Credo di sì.
Dovrei denunciarlo e licenziarmi.
Caposquadra Ji.
Andiamo a fumare.
Ben fatto.
Hai conciato per le feste Jeong Suhwan.
Avrà insistito lui con l'immagine vecchio stile,
credendo fosse di classe.
Il sig. Kim non sa niente, avrà delegato
-il sig. Jeong. -AD Lim.
Potrei distruggere l'ufficio marketing.
-Tralasciamo gli altri. -AD Lim.
Non sto dicendo che dovremmo distruggere qualcuno.
Sto dicendo che dovremmo cambiare la BI della Celltics.
No.
Non farlo.
Allora, fallirà.
Non si può tornare indietro. Dovremo abbandonarla.
Esatto. Lasciamo che fallisca.
Ne risponderà il sig. Kim.
È quello che voglio.
Quando colpisci, devi colpire forte.
Il vicepresidente deve ammettere le proprie colpe.
Park Yoonjo, vero?
Mi ricorderò questo nome.
Falle gestire i miei social.
Voglio offrirle il pranzo.
Senti…
Devi solo fare il tuo lavoro come CCO.
Capito?
Pronto?
Sig.ra Goo.
Oh Byunggeun, a capo del reparto cosmetici, si è dimesso.
Le cose sono finalmente andate come volevate?
Abbiamo deciso di continuare con l'attuale immagine del brand Celltics.
Quindi,
non si faccia influenzare da uno stupido rapporto scritto da un'assistente manager.
Se il rapporto non vi influenza,
perché ha accettato le dimissioni di Oh Byunggeun?
Perché le vendite
non sono andate bene all'inizio…
E c'è un motivo chiaro.
Ma
perché il sig. Oh deve prendersi la colpa?
Chi dovrebbe prendersi la colpa, allora?
Non ho detto nulla su chi dovrebbe prendersi la colpa.
Ehi! Sig.ra Goo!
Ehi, sig. Kim.
Cosa? Cos'hai detto?
Ho usato il suo stesso tono.
Dovrei anche passare al tu?
Razza di…
"Se lanciamo un prodotto e fallisce,
qualcuno nella pianificazione o nelle vendite deve dimettersi."
Con questo tipo di cultura lavorativa, chi, sano di mente,
vorrebbe tale impegno?
Chi suggerirebbe delle grandi idee innovative?
Ehi.
Non sai niente di marketing!
Sei la CCO! Comportati come tale!
Sa almeno cos'è?
Cosa?
Se non lo sa, lo dica e basta. Perché urla?
Inoltre, la smetta di darmi del tu.
Sono a capo di un reparto come lei.
È ridicolo.
Ehi!
Un'altra cosa.
Io non fumo, quindi non mi chiami mai più quassù.
Quella maledetta…
Tieni.
Grazie.
Il reparto cosmetici
è nel caos totale.
Non era lo scopo del rapporto.
Ma il fatto è che sono furiosi.
Il direttore Jeong Suhwan ha preso tutte le decisioni,
ma ha dato tutta la colpa a loro e se l'è cavata.
La chiamano la guerra Celltics-Jeong Suhwan.
L'hanno messo in questa posizione quando stava per diventare CSO.
Un piccolo errore potrebbe costargli tutto.
Cambierà qualcosa?
La sig.ra Goo ha portato la questione alla riunione.
Assistente Park.
Non si andrà avanti, se nessuno
si assumerà la responsabilità.
"Ok. Va bene."
"È un fallimento? Si ricomincia."
Pensi che faranno così?
Il vicepresidente parla di efficienza di costi più di chiunque altro.
Non è tipo da approvare questo.
Hai visto i post su Blahbla?
Sono di nuovo furiosi? Vogliono che mi licenzi?
No, non è così.
Sei la nuova Giovanna d'Arco.
Che cosa sdolcinata. Cavolo.
Coraggiosa per aver detto qualcosa che tutti sapevano, ma tacevano.
Ma non è valso a nulla, no?
Eppure, non era mai successo prima.
Inoltre, la caposquadra Ji ti ha ascoltata e appoggiata.
La caposquadra Ji…
Cosa le succederà?
E la sig.ra Goo ne ha perfino parlato alla riunione dei dirigenti.
La sig.ra Goo.
La sig.ra Goo…
Cosa?
Sì.
Mancava questo tipo di divertimento in ufficio.
Allora, assistente Park, ci vediamo dopo.
-Dai. -Ci vediamo.
Andiamo.
Non è come pensi.
No? Cosa penso?
Parlavate come migliori amici.
Hai ragione. Lo siamo.
Finalmente confessi. Da quanto state insieme?
No, noi non…
Io e Yoonjo siamo amici dalle elementari.
Siamo andati insieme anche alle medie.
Siamo amici da troppo tempo per stare insieme.
-Capito? -No.
No, non può essere vero. No.
E poi, mi piace un'altra.
Quindi, smettila.
No, stai mentendo.
No.
Cosa c'è di tanto scioccante?
Stai facendo lo sciocco.
Andiamo.
Le fiuto queste cose. Non mi sbaglio.
No, è una bugia. Mi stai mentendo.
Non è vero.
Il direttore Oh si è dimesso.
-Chi te l'ha detto? -Me l'ha detto Kim Junghee.
Dice che anche la sig.ra Jeon dovrà dimettersi presto.
Che facciamo ora?
Che possiamo fare?
Il nostro lavoro.
Non possiamo fare altro.
Assistente Park.
Una delle cose che odio di più sono le persone
che ignorano la struttura e fanno quello che vogliono.
C'è una gerarchia nell'azienda per un motivo.
Potremmo fare un'eccezione.
È sceso anche lei nel nostro ufficio, no?
E quindi?
Sono stata io. Ho scritto io il rapporto.
Non devono rimetterci i team di vendite o di pianificazione.
Se si cerca un responsabile, sono io.
È la cosa giusta da fare.
Assistente Park.
-Sì. -Chi ti credi di essere?
Solo chi è nella posizione di assumersi la responsabilità, può farlo.
Ma tu…
Tu non sei nessuno.
Una nullità come te
non può assumersi alcuna responsabilità.
Assistente Park Yoonjo.
Ora vedrai cosa succede
se provi a dimostrare di essere la migliore.
Ora puoi andare.
Sta andando a casa?
Sì.
Park Yoonjo, giusto?
Prima è venuta da me e ha detto che voleva assumersi la responsabilità,
il che è sconcertante.
Non sa come funziona un'azienda?
Forse perché lavorava in un'agenzia.
Cosa farà se le prestazioni della Celltics non migliorano?
Prego?
Se sarà un fallimento,
il vicepresidente o il sig. Kim chi crede che incolperanno?
-Grazie. -Prego.
-Buonanotte. -Ciao.
PASTICCERIA ANG
Yoonjo.
Come state?
So che ha un nuovo lavoro. La trovo bene…
È dura lavorare in un'azienda.
Sì, è dura.
No, sto bene.
Tenga duro.
Grazie.
Ehi.
Rallenta, ok?
Ti farà male lo stomaco.
Me lo merito.
Merito di peggio.
La sig.ra Jeon potrebbe perdere il lavoro per colpa mia.
Ma il team di pianificazione vi aveva dato l'ok.
Non importa.
Hanno fatto una scelta.
Se no, la sig.ra Jeon non te l'avrebbe permesso.
Non importa.
Volevo assumermene la responsabilità,
ma non me l'hanno permesso.
Non posso farlo.
È vero.
Sto malissimo.
AD Kim.
Sì, sono qui.
AD Kim.
Va bene. Ti ascolto.
Senti…
Devi solo fare il tuo lavoro come CCO.
Non sai niente di marketing!
Sei la CCO! Comportati come tale!
Un progetto R&I?
Per riqualificare e innovare la nostra cultura aziendale.
Voglio fare il mio lavoro come CCO
e tu vuoi comunicare con i tuoi dipendenti.
Cultura aziendale?
Intendo aumentare il coinvolgimento dei dipendenti con questo progetto.
Mi piace l'obiettivo.
Procedi.
D'accordo.
A proposito.
Riguardo alla Celltics.
Ci starebbe meglio un carattere più grande.
-Ok. -Grazie.
Pronto?
Sì.
Davvero?
È vero, sig.ra Jeon?
È fantastico. Ok.
Assistente Park.
Faremo il rebranding della Celltics.
L'ha deciso il vicepresidente.
La sig.ra Jeon resta.
Resta.
La BI della Celltics.
Mi hanno detto che vogliono cambiarla completamente.
Hanno analizzato i costi
e fatto simulazioni.
Ma…
C'è qualche problema?
È stato Jeong Suhwan a persuadere il vicepresidente.
Significa che si è schierato con Jeong.
Il sig. Oh è stato licenziato,
ma io non ci guadagno niente.
La Celltics è un marchio creato da te.
E se ha successo, sarà un tuo successo.
Era meno stressante
quando mio padre era vivo ed ero direttrice.
Non si tratta solo del progetto.
Sono stanca.
Non importa quanto ci impegniamo, se al cliente non piace,
settimane e mesi di lavoro vanno in fumo.
So che le agenzie fanno così,
ma è dura.
Perché non ti prendi una pausa?
Potrei prendermi una pausa,
ma le cose cambieranno?
Il lavoro è tosto, ma non paga bene.
Non credo che la questione principale cambierà.
Lei e la sig.ra Kim siete brave persone.
Non è stato facile decidere.
Il sig. Jin tende a essere brusco, quando è arrabbiato.
È andata male?
Come ha potuto fare un lavoro così scadente?
Sa
quanto mi piace la Earth Comm.
Come avete potuto sbagliare?
Sig. Jin, io…
Se aveste fatto un lavoro migliore,
non avremmo ottenuto questi risultati.
Avreste dovuto aumentare le vendite.
Vi abbiamo assunti per questo!
Mi dispiace.
Tutto questo perché i vostri impiegati non sanno fare il loro lavoro.
Li convocherò tutti e chiederò loro cos'hanno sbagliato, uno per uno.
No.
Non lo faccia.
Come?
È colpa mia.
Non ho soddisfatto le vostre aspettative e ho ottenuto risultati deludenti.
È tutta colpa mia.
Mi dispiace.
Come agenzia, è destino che accada.
Comunque, cosa faremo con la sig.na An?
Sembra esausta.
Cosa possiamo fare per lei?
Accettare le sue dimissioni è l'unico modo?
Francamente, ci sto pensando da un po'.
"Come posso far sì che lo staff sia orgoglioso del proprio lavoro?"
"Cosa posso fare per convincerli a lavorare in un'agenzia?"
-Heeyoung. -Sì?
E se implementassimo gli incentivi del lavoro flessibile?
Lasciando che si organizzino da soli
e che guadagnino di più rispetto a un'azienda
più grande.
Certo. Sembra una buona idea,
ma potrebbe renderli troppo competitivi.
Comunque, pensiamoci.
Risolviamo i problemi strada facendo.
GESTIONE SOCIAL DELLA AD LIN JIHYEON
Ho fatto delle variazioni, come ha detto lei, e ho incluso
uno, dettagli dei post,
due, frequenza di upload,
e tre, i possibili rischi.
PIANI DI GESTIONE
Capisco.
Va bene.
-Allora lo inoltro all'AD Lim. -Ok.
SCRIVI E-MAIL, AD LIM JIHYEON
GESTIONE SOCIAL
Andiamo?
Sig.ra Goo.
Grazie per la Celltics.
Se lei non avesse…
Ho solo fatto il mio lavoro. Tutto qui.
Quindi, non devi ringraziarmi.
Eppure…
Se non fosse stato per te,
non sarebbe cambiato niente.
L'azienda dovrebbe ringraziare te, piuttosto.
Dico bene?
Sig.ra Goo.
Faremo tardi. Andiamo.
Ok.
Benvenuta, Park Yoonjo!
Grazie.
-Siediti. -Ok.
Chissà che cibo servirà oggi lo chef.
Hanno solo una cosa sul menu, sai?
Sì.
Riguardo i piani per la gestione dei social.
Li ho letti,
ma mi vieti tante cose.
Come questa.
"Non postare troppo per evitare commenti
sull'eccessivo tempo libero."
Immagino vada bene.
"Niente foto di oggetti personali,
per evitare critiche quando l'azienda va male."
"Non più di due post al mese sugli incontri con i VIP."
"Preparare documenti falsi
per le foto dell'AD che lavora in ufficio."
-Non dovrei farlo. -Allora, non farlo.
Se non sei sicura di seguire il piano.
Sei d'accordo con lei?
Sarebbe un bene
se lo facesse.
Gli studi dimostrano
che le attività social dell'AD influenzano significativamente
l'immagine aziendale così come l'opinione dei consumatori
sui prodotti.
Esatto.
Sì, Elon Musk lo fa sempre.
Facciamolo.
L'ho suggerito e lo farò.
Ma non siate pignole, ok?
Ok, Park Yoonjo?
Perché guardi lei?
Guarda me. Ok?
L'ufficio PR farà tre post a settimana.
In realtà, lo farai tu. Quindi dammi un po' di tregua, ok?
Sì, signora.
Alla gente piace vedere la vita e le storie personali dell'AD.
Esatto!
Ehi, Yoonjo. Cominci a piacermi più che mai.
Grazie.
Bene. Ora mangiamo.
Li abbiamo fatti attendere.
Così.
-Ehi, il cielo è bellissimo. -Sì.
-È bello. -Yoojin è brava.
Mi ha aiutata molto. Guardate che brava.
-Vero. -Ehi, sei davvero migliorata molto.
Yoojin mi ha insegnato le mosse. Ora sono brava.
Lo so. Si vede.
Non so dirti quanto era pessima prima.
Ora sei molto meglio.
-Fidanzato? -Come se ne avessi uno.
Perché no?
Hai tutto, perché non un fidanzato?
Che vuoi dire?
Sei ricca, no?
Tuo padre ti accompagna a scuola.
Ha un'auto molto costosa, no?
Inoltre,
hai voti buoni, sei intelligente,
sai ballare
e sei carina.
Sei troppo perfetta.
Vedi? Hai tutto.
È come se fossi l'opposto di me…
Chi manda ancora i messaggi? È dell'era Joseon?
SONO IN COREA
NON HAI RISPOSTO
POSSO CHIAMARTI?
Si chiama Goo Yijung.
È mia madre, mi ha lasciato quando avevo due anni
per studiare all'estero.
È tornata da poco in Corea.
Non la chiami
perché ce l'hai con lei?
Sì.
La rabbia mi fa impazzire.
Perché li tieni?
Avere una madre
non è il massimo, se porta solo guai.
Forse staresti meglio senza.
La penso così.
Ehi, andiamo.
È suonata la campanella.
Forza!
Maeng sa di noi? Come?
-Gliel'ho detto io. -Ehi.
Mi chiedeva sempre se stiamo insieme.
E mi sono stancato di mentire.
Volevo chiederti dell'AD Seo.
Quando ti ho accompagnata, ubriaca,
abbiamo parlato al telefono.
Tiene molto a te.
Credo che sia interessato a te. È vero?
O no?
Io credo di sì.
L'ho capito subito.
Non lo è.
Immagino che non ti abbia ancora chiesto di uscire.
Non capisco. Chi al giorno d'oggi è così lento?
Non ha studiato in America?
Pensavo che sarebbe stato più diretto: "Usciamo insieme".
Smettila. Ti sbagli.
E tu, allora? Cosa pensi di lui?
Se piace anche a te, dovresti chiedergli di uscire.
Senti, Jaemin.
Che c'è? Non ti piace?
Va bene. Non piace neanche a me.
Per qualche motivo, non mi piace.
Vuoi uscire con me?
-Cosa? -Cosa?
Cosa?
Io?
Sì.
Ok.
Certo. Fingiamo che sia un appuntamento.
Ehi, è così triste essere single.
A che servono gli amici?
Non scherzo.
Cosa?
Dico sul serio.
-Cosa? -Smettila di dire "Cosa?"
Non avrei…
mai pensato
che l'avrei detto in pieno giorno, al lavoro, ma…
Non farlo.
Non dirlo, Yoonjo.
Non dirlo.
Ci vediamo domani.
Jaemin, sei libero stasera?
Sì, vero?
Ti va di bere qualcosa?
Jaemin.
Cosa guardi?
Andiamo.
Dove vai? Di solito non torni in autobus.
Non vai all'Utopia? Vengo con te.
Ehi, Jo.
Vacci da solo. Non ci vado.
Yoonjo.
Che c'è?
Mi piace un'altra.
Provo di nuovo qualcosa per lei.
"Di nuovo?"
La donna che incontrai a Santiago.
L'ho rivista.
Sento di nuovo le farfalle…
e non faccio che pensare a lei.
Allora,
vi frequentate di nuovo?
Non ancora.
Non gliel'ho detto.
-Perché? -Potrebbe rifiutarmi di nuovo.
Sciocco.
La prima volta, non sapevo cosa avrei provato.
Ma ora so come ci si sente.
Passarci di nuovo?
Non credo di poterlo fare.
Quindi resterà un amore non corrisposto?
Non sono esattamente innamorato di lei.
Cosa?
Sento le farfalle nello stomaco e penso a lei.
Cioè, mi piace decisamente,
ma non so se la amo.
L'amore non è speciale.
Quei sentimenti diventano amore.
Ho una cotta per te dalle elementari.
Mi dicevo che non dovevo.
Che non era giusto.
Mi ero convinta che fossimo solo amici.
Perché non l'hai detto?
Perché all'epoca sembravi così diverso da me.
Come se vivessi in un altro mondo.
Uno a cui non potermi aggrappare.
Uno inarrivabile.
Io mi preoccupavo dell'affitto, tu facevi volontariato in Africa.
Sembravi così diverso.
Ma
lavorare con te nella stessa azienda
e vederti ogni giorno,
mi ha dato una speranza.
Non eri così diverso da me
e ora viviamo nello stesso mondo.
Per questo
ho pensato che forse ora
fosse lecito dichiararmi.
È stato bello scaricarmi,
per quanto sia stato umiliante.
Vuoi un fazzoletto?
Sì, dammelo.
Non ce l'ho.
Pensi che me li porterei dietro?
È bello guardarsi, no?
Ehi…
Hai ragione. È molto bello.
Te la faccio passare perché hai il cuore infranto.
Ok?
Rifallo e te ne pentirai.
-Prossima fermata, Dongsan-dong… -Scendi.
…Korea District Heating Corporation.
Perché? Siamo quasi all'Utopia.
Sono stata respinta e mi serve tempo per elaborare.
Vai pure.
Va bene.
Come vuoi.
Che c'è ora? Che c'è stavolta?
Cavolo, sul serio.
Jo mi ha chiesto di uscire.
Le piaccio.
Cosa?
Oggi.
Al lavoro.
Santo cielo.
Cavolo, è proprio da lei.
Ma io l'ho rifiutata.
Mi piace un'altra.
Ehi. Chi è che ti piace?
La CCO.
Cosa? Di che parli?
La CCO della Seyong è la donna di Santiago.
Siamo fatti l'uno per l'altra ormai, no?
Ma non so se riuscirò a dirle cosa provo come ha fatto Yoonjo.
Vi siete già lasciati, no?
Ti ha anche scaricato brutalmente.
Sei appiccicoso e ossessivo.
Non sono…
Le cose sono diverse ora, ok?
Ero troppo giovane.
Sembrava che vivesse in un altro mondo e…
-Hai perso la testa. -Ehi.
Ho appena detto quello che mi ha detto Yoonjo.
RYU JAEMIN
-Pronto? -Hai risposto.
Che c'è?
Sei occupata?
No, non esattamente.
Allora, dedicami un po' di tempo.
Dove sei?
PROGETTO R&I TASK FORCE
Uno di voi del Team 3 deve entrare nella task force R&I.
Volontari?
Il mio carico di lavoro qui
-sarebbe ridotto? -No.
Quindi devo fare il mio lavoro qui e questo sarà extra?
Le task force sono così.
E tu, assistente Park?
Può farlo un temporaneo?
Sinceramente, non sono qui da molto,
quindi non conosco bene la cultura aziendale.
Credo che tu lo sappia meglio di chiunque altro.
Se mi è permesso, lo farò.
"Per passare da una rigida organizzazione gerarchica,
in cui una persona detiene l'autorità,
a una in cui gli individui possono decidere
e adattarsi ai cambiamenti velocemente e flessibilmente."
Suona bene, no?
-Sì. -Sì.
D'accordo, allora.
Chi vuole farlo?
C'è la cerimonia di completamento per i tester universitari.
Finalmente è finita?
Pensavi di no? Non resteranno studenti per sempre.
Cavolo.
Tocca a te.
Ok.
Ciao.
Sei qui per la task force?
Non c'è ancora nessuno.
Già.
Abbiamo sorteggiato.
-Come? -Abbiamo tirato a sorte da noi.
Quanto sono sfortunata?
Non vinco mai dei premi,
ma mi capitano sempre queste cose.
Io mi sono offerta volontaria. Volevo farlo.
Dove sono tutti?
Lavorerò qui il più possibile.
È quello che mi serve.
Qualcosa che mi distragga.
Però lo vedi tutti i giorni. Dev'essere dura.
In realtà, no.
Se non faccio di tutto per vederlo, posso evitarlo.
Come mai? Non lavorate più insieme?
Si è trasferito in un altro team,
non abbiamo più progetti insieme.
È meglio così.
Mi serve tempo per ricucire il mio cuore spezzato.
Dovevi proprio dirglielo in ufficio?
Non dirlo a me.
Se l'avessi fatto bevendo, potevo simulare un'amnesia.
Ma questo? Non ho scuse.
Cavolo.
Ehi, sono spacciata.
Anche lui è nella task force.
Cavolo, la mia mentore è raggiante come sempre.
Di che diavolo stai parlando?
Sì, il programma…
Mi dispiace. Vado di fretta.
Mi dispiace.
Sembrava che stesse per scontrarsi con te.
Giusto.
Grazie.
Ora che ricordo.
Ha detto che gli piace la CCO dell'azienda.
È un pezzo grosso?
Comunque, a quanto pare, è la donna di Santiago.
Sottotitoli: Elisa Copertini